Concurso Bombeiro PA: o que é preciso para ser um bombeiro no Pará?

Um novo concurso Bombeiro PA está com comissão formada e promete ser a próxima seleção na área de Segurança Pública no estado do Pará. Por isso, quem está interessado na seleção precisa saber quais são os requisitos da seleção.

No momento, não se sabe qual a divisão das 405 vagas autorizadas, mas as seleções para o Corpo de Bombeiros costumam abranger os cargos de Soldado e Oficiais.

Por isso, aqui, serão destrinchados os requisitos das duas carreiras. Confira:

Requisitos do concurso Bombeiro PA

Aqui, foram apurados os requisitos cobrados nos últimos concursos públicos para o Corpo de Bombeiros do Pará. Ambas as seleções mais recentes aconteceram em 2015 e foram organizadas pela Consulplan.

Os requisitos mais importantes que se destacam para a seleção de Oficial foram:

• ter idade mínima de 18 (dezoito) anos na data de matrícula no Curso de Formação de Oficiais Bombeiros Militares Combatentes do CBMPA, e máxima de 27 (vinte e sete) anos na data de inscrição no Concurso Público
• ter concluído o ensino médio ou equivalente, até a data de matrícula no Curso de Formação de Oficiais Bombeiros Militares Combatentes do CBMPA
• ser habilitado para conduzir veículo automotor e possuir Carteira Nacional de Habilitação – CNH, Categorias “A” e “B”, no ato da incorporação
• ter altura mínima de 1,65m (um metro e sessenta e cinco centímetros), se for do sexo masculino, e 1,60m (um metro e sessenta centímetros) se for do sexo feminino;

Já para Soldado, os requisitos cobrados foram:

• ter idade mínima de 18 (dezoito) anos na data de matrícula no Curso de Formação de Praças Bombeiros Militares Combatentes do CBMPA, e máxima de 27 (vinte e sete) anos na data de inscrição no Concurso Público;
• ter concluído a primeira série do ensino médio ou equivalente, até a data de matrícula no Curso de Formação de Praças Bombeiros Militares Combatentes do CBMPA
• ser habilitado para conduzir veículo automotor e possuir Carteira Nacional de Habilitação – CNH, Categorias “A” e “B”, no ato da incorporação
• ter altura mínima de 1,65m (um metro e sessenta e cinco centímetros), se for do sexo masculino, e 1,60m (um metro e sessenta centímetros) se for do sexo feminino

Além disso, há também os outros requisitos mais básicos que um concurso público geralmente traz em seleções militares e que também foram cobrados nas seleções para os dois cargos, como:

• ser brasileiro;
• provar o cumprimento das obrigações eleitorais e militares;
• estar em pleno exercício dos direitos políticos;
• gozar de saúde física e mental;
• não haver sido condenado criminalmente por sentença judicial transitada em julgado, ou sofrido sanção administrativa impeditiva do exercício de cargo público
• ter reputação ilibada na vida pública e privada e comportamento social compatível com o exercício do cargo bombeiro militar;
• ter sido licenciado da organização militar a que serviu, no mínimo, no comportamento bom, se for o caso;
• se ex-militar, não ter sido excluído do serviço ativo a bem da disciplina;
• declarar concordância com todos os termos do edital;

É importante lembrar que os requisitos podem passar por ajustes no próximo edital, por conta de análise da comissão organizadora. No entanto, poucos pontos devem ser alterados, caso isso ocorra.

Panorama do concurso público

A comissão para gerir o concurso público foi formada no dia 14 de maio, poucos meses após anúncio do governador realizado em fevereiro de que iria realizar nova seleção.

A realização da seleção já era prevista desde o anúncio dos editais da Secretaria de Planejamento do estado, que também confirmou a realização de 19 outros certames em diversas áreas e carreiras no Pará.

O último edital para o Corpo de Bombeiros do estado foi publicado em novembro de 2015, organizado pela Consulplan. As provas foram aplicadas em 2016. Os salários pagos eram de até R$ 5.469,59 .

Foram ofertadas 330 vagas divididas da seguinte forma: 300 para Praças e 30 para Oficiais. A remuneração variou entre R$ 2.521,60 e R$ 5.469,59. Os candidatos foram avaliados em quatro etapas:

• Provas Objetiva e Discursiva
• Exame Médico
• Teste de Aptidão Física
• Exame Psicotécnico

Resumo

• Situação: comissão formada
• Vagas: 405
• Escolaridade: a definir
• Cargos: a definir
• Salários: iniciais de até R$ 5.469,59
• Último edital

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