Edital CAESB publicado: 82 vagas; inicial de até R$ 11,9 mil!

Está publicado o edital do concurso CAESB (Companhia de Saneamento Ambiental do Distrito Federal)! São ofertadas 82 vagas imediatas, além de oportunidades em cadastro reserva para cargos de níveis médio, técnico e superior. O salário inicial é de até R$ 11.961,34.

Em síntese, as principais informações são:

• Banca: Cebraspe
• Vagas: 82 + CR
• Cargos: diversos
• Escolaridade: níveis médio, técnico e superior
• Salários: até R$ 11.961,34
• Inscrições: 21/3 a 9/4* data retificada
• Taxa:
  • Nível médio/técnico: R$ 71,00
  • Nível superior: R$ 92,00
• Provas objetivas e dicursiva nível médio/tecnico: 22/6
• Prova discursiva nível superior e cargo 27: 28/9
• Edital
• Retificação

Confira, a seguir, mais detalhes desta oportunidade!

Cargos e vagas do edital CAESB

O edital CAESB oferta 82 vagas imediatas, além de oportunidades em cadastro reserva, distribuídas da seguinte forma:

Requisitos do edital CAESB

Os candidatos devem se atentar aos requisitos dos cargos, são eles:

Nível Superior

• Advogado – Especialidade: Advogado
  • Requisito: Graduação em Direito e registro na OAB.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Biólogo
  • Requisito: Graduação em Biologia e registro no CRBio.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Engenheiro Agrimensor
  • Requisito: Graduação em Engenharia de Agrimensura e registro no CREA.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Engenheiro Ambiental
  • Requisito: Graduação em Engenharia Ambiental e registro no CREA.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Engenheiro Civil
  • Requisito: Graduação em Engenharia Civil e registro no CREA.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Engenheiro Eletricista
  • Requisito: Graduação em Engenharia Elétrica e registro no CREA.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Engenheiro Eletrônico
  • Requisito: Graduação em Engenharia Eletrônica e registro no CREA.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Engenheiro Florestal
  • Requisito: Graduação em Engenharia Florestal e registro no CREA.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Engenheiro Mecânico
  • Requisito: Graduação em Engenharia Mecânica e registro no CREA.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Engenheiro Químico
  • Requisito: Graduação em Engenharia Química e registro no CREA.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Geógrafo
  • Requisito: Graduação em Geografia e registro no CREA.
• Analista de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Químico
  • Requisito: Graduação em Química e registro no CRQ.
• Analista de Suporte ao Negócio – Especialidade: Administrador
  • Requisito: Graduação em Administração e registro no CRA.
• Analista de Suporte ao Negócio – Especialidade: Analista de Sistemas
  • Requisito: Graduação na área de Computação ou Tecnologia da Informação.
• Analista de Suporte ao Negócio – Especialidade: Contador
  • Requisito: Graduação em Ciências Contábeis e registro no CRC.
• Analista de Suporte ao Negócio – Especialidade: Economista
  • Requisito: Graduação em Economia e registro no CORECON.
• Analista de Suporte ao Negócio – Especialidade: Estatístico
  • Requisito: Graduação em Estatística e registro no CONFE.
• Analista de Suporte ao Negócio – Especialidade: Pedagogo
  • Requisito: Graduação em Pedagogia.

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Nível Médio Técnico

• Técnico de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Técnico de Edificações
  • Requisito: Técnico em Edificações e registro no CFT/CRT.
• Técnico de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Técnico de Saneamento
  • Requisito: Técnico em Saneamento.
• Técnico de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Técnico de Telecomunicações
  • Requisito: Técnico em Telecomunicações e registro no CFT/CRT.
• Técnico de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Técnico Eletricista
  • Requisito: Técnico em Eletricidade e registro no CFT/CRT.
• Técnico de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Técnico Eletrônico
  • Requisito: Técnico em Eletrônica e registro no CFT/CRT.
• Técnico de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Técnico em Hidrologia
  • Requisito: Técnico em Hidrologia e registro no CFT/CRT.
• Técnico de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Técnico Mecânico
  • Requisito: Técnico em Mecânica e registro no CFT/CRT.
• Técnico de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Técnico Químico
  • Requisito: Técnico em Química e registro no CRQ.

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Nível Médio

• Agente de Operações de Sistema de Saneamento – Especialidade: Operador de Estação de Tratamento
  • Requisito: Ensino Médio completo.
• Agente de Suporte ao Negócio – Especialidade: Assistente Administrativo
  • Requisito: Ensino Médio completo.

Salários do edital CAESB

Aprovados farão jus aos salários iniciais seguintes:

Nível superior

• Salário Admissional: R$ 10.873,95
• Salário Após Estágio Probatório: R$ 11.961,34

Nível médio técnico

• Salário Admissional: R$ 6.523,63
• Após Estágio Probatório: R$ 7.176,00

Nível médio

• Salário Admissional: R$ 4.426,60
• Após Estágio Probatório: R$ 4.869,27

A carga horária trabalhada é de 220 horas mensais.

Inscrições do edital CAESB

Os interessados poderão se inscrever pelo site do Cebraspe, banca organizadora do certame, no período entre 21 de março e 9 de abril de 2025. Para homologar a candidatura é necessário efetuar o pagamento das taxas, nos seguintes valores:

• Nível médio/técnico: R$ 71,00
• Nível superior: R$ 92,00

Etapas e provas do edital CAESB

Os candidatos serão avaliados por meio das etapas seguintes:

• Provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
• Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
• Avaliação de títulos, de caráter classificatório, para cargos de nível superior;
• Teste de aptidão física, de caráter eliminatório, para o cargo de Agente de Operações de Sistema de Saneamento – Especialidade: Operador de Estação de Tratamento.

Prova objetiva

As provas objetivas serão compostas por 70 questões de múltipla escolha, com cinco opções (A, B, C, D e E), sendo uma única resposta correta.

Confira, abaixo, a distribuição das questões:

• Conhecimentos Gerais: 30 questões;
• Conhecimentos Específicos: 40 questões.

As provas objetivas para os cargos de nível superior terão a duração de 3 horas e 30 minutos e serão aplicadas no dia 22 de junho de 2025,no turno da manhã.

As provas objetivas e a prova discursiva para os cargos de nível médio e de nível médio técnico (exceto para o Cargo 27: Agente de Operação de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Operador de Estação de Tratamento) terão a duração de 4 horas e 30 minutos e serão aplicadas no dia 22 de junho de 2025, no turno da tarde.

As provas objetivas para o Cargo 27: Agente de Operação de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Operador de Estação de Tratamento terão a duração de 3 horas e 30 minutos e serão aplicadas no dia 22 de junho de 2025, no turno da tarde.

Prova discursiva

Para todos os cargos, a prova discursiva valerá 20,00 pontos e consistirá de resposta a questão discursiva, com extensão mínima de 20 linhas e máxima de 30 linhas, a respeito de tema relacionado aos conhecimentos específicos do cargo/especialidade.

A prova discursiva para os cargos de nível superior e para o Cargo 27: Agente de Operação de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Operador de Estação de Tratamento terá a duração de 1 hora e será aplicada no dia 28 de setembro de 2025.

A prova discursiva para os cargos de nível médio e de nível médio técnico, exceto para o Cargo 27, será realizada no mesmo dia e turno das provas objetivas.

Para cada cargo/especialidade/sistema de concorrência de nível superior e para o Cargo 27: Agente de Operação de Sistemas de Saneamento – Especialidade: Operador de Estação de Tratamento, serão convocados para a prova discursiva os candidatos mais bem classificados nas provas objetivas, até os quantitativos por cargo/especialidade/sistema de concorrência especificados no quadro a seguir, respeitados os empates na última posição:

Para cada cargo/especialidade/sistema de concorrência de nível médio e de nível médio técnico (exceto para o Cargo 27), será corrigida a prova discursiva dos candidatos mais bem classificados nas provas objetivas, de acordo até os quantitativos por cargo/especialidade especificados no quadro a seguir, respeitados os empates na última posição:

Será aprovado na prova discursiva o candidato que obtiver NPD ≥10,00 pontos.

Avaliação de títulos

A avaliação de títulos valerá 4,50 pontos, ainda que a soma dos valores dos títulos enviados seja superior a esse valor. Somente serão aceitos os títulos abaixo relacionados, expedidos até a data de envio, observados os limites de pontos do quadro a seguir:

Para cada cargo/especialidade/sistema de concorrência de nível superior, serão convocados para a avaliação de títulos os candidatos aprovados na prova discursiva e mais bem classificados, considerando-se o somatório das notas finais nas provas objetivas e na prova discursiva, até os quantitativos por cargo/especialidade especificados no quadro a seguir, respeitados os empates na última posição:

Teste de aptidão física

Serão convocados para o teste de aptidão física todos os candidatos para o cargo 27, aprovados na prova discursiva.

O teste de aptidão física consistirá em submeter os candidatos a:

• Teste dinâmico de flexão em barra fixa (masculino) e estático de flexão em barra fixa (feminino);
• Teste flexão de braço no solo;
• Teste de corrida de 12 minutos.

TESTE DINÂMICO DE FLEXÃO EM BARRA FIXA (SEXO MASCULINO)
A metodologia de preparação e execução do teste dinâmico de flexão em barra fixa obedecerá aos seguintes critérios:

I – posição inicial: ao comando “em posição”, o candidato deverá dependurar-se na barra, com pegada livre (pronada ou supinada), mantendo os cotovelos estendidos, podendo receber ajuda para atingir essa posição. O corpo deverá permanecer na vertical, sem contato com o solo e com as barras de sustentação lateral;
II – execução: ao comando “iniciar”, o candidato deve iniciar o movimento com a flexão dos cotovelos até que o queixo ultrapasse a parte superior da barra, estendendo novamente os cotovelos e voltando à posição inicial, sendo assim considerado um movimento completo (uma flexão). O movimento poderá ser repetido tantas vezes quanto possível, sem limite de tempo.

O candidato que não executar, no mínimo, duas repetições será eliminado.

TESTE ESTÁTICO DE FLEXÃO BARRA FIXA (SEXO FEMININO)
A metodologia de preparação e execução do teste estático de flexão em barra fixa obedecerá aos seguintes critérios:

I – posição inicial: ao comando “em posição”, a candidata deverá dependurar-se na barra com pegada livre (pronada ou supinada) mantendo os braços flexionados, o corpo na vertical e o queixo acima da parte superior da barra, sem nela apoiar-se, podendo receber ajuda para atingir essa posição;
II – execução: ao comando “iniciar”, o ponto de apoio é retirado e será iniciada a cronometragem do tempo de permanência da candidata na posição, devendo a candidata permanecer sustentada apenas com o esforço de seus membros superiores, com os dois braços completamente flexionados e queixo acima da parte superior da barra, mas sem tocar a barra com o queixo, corpo na posição vertical, pernas estendidas.

A candidata que não permanecer em suspensão isométrica por, no mínimo, oito segundos será eliminada.

TESTE DE FLEXÃO DE BRAÇOS NO SOLO (CANDIDATOS DOS SEXOS MASCULINO E FEMININO)
A metodologia para execução do teste de flexão de braços no solo para os candidatos do sexo masculino e para as candidatas do sexo feminino obedecerá aos seguintes critérios:

I – posição inicial: o(a) candidato(a) deverá se posicionar em decúbito ventral, apoiando as mãos no solo, braços totalmente estendidos, na largura dos ombros, em quatro apoios para o sexo masculino (mãos e pés) e em seis apoios para o sexo feminino (mãos, joelhos e pés); após tomar essa posição o candidato deverá encontrar-se em uma posição horizontal em relação ao solo.
II – execução: após o comando do avaliador, o candidato flexionará os braços sobre os antebraços alinhando os cotovelos com os ombros, retornando em seguida à posição inicial, finalizando assim um movimento completo a ser contado pelo avaliador; o exercício será repetido quantas vezes o candidato conseguir, sem qualquer limite de tempo.

O candidato deverá executar o maior número de repetições corretas, sendo permitido o repouso entre os movimentos, na posição inicial, porém sem retirar as mãos e(ou) pés do solo.

Será eliminado(a):
a) o candidato do sexo masculino que não atingir, no mínimo, 15 repetições;

b) a candidata do sexo feminino que não atingir, no mínimo, 10 repetições.


TESTE DE CORRIDA DE 12 MINUTOS
O candidato, em uma única tentativa, terá o prazo de 12 minutos para percorrer a distância mínima exigida, em local previamente demarcado, com identificação da metragem ao longo do trajeto.

A metodologia para a preparação e a execução do teste de corrida de 12 minutos para os candidatos dos sexos masculino e feminino obedecerão aos seguintes critérios:

I – o candidato poderá, durante os 12 minutos, deslocar-se em qualquer ritmo, correndo ou caminhando, podendo, inclusive, parar e depois prosseguir;
II – os comandos para iniciar e terminar o teste serão dados por sinal sonoro;
III – não será informado, pela equipe de aplicação do teste, o tempo que restar para o término do teste, mas o candidato poderá utilizar relógio para controlar o seu tempo;
IV – ao passar pelo local de início do teste, cada candidato deverá dizer em voz alta os quatro últimos números de sua inscrição para o auxiliar de banca que estiver marcando o seu percurso, e será informado de quantas voltas completou naquele momento;
V – após sinal sonoro encerrando o teste, o candidato deverá permanecer no local onde estava naquele momento e aguardar a presença do fiscal que irá aferir a metragem percorrida na última volta, podendo continuar a correr ou caminhar no sentido transversal da pista (lateralmente), no ponto em que se encontrava quando soou o sinal de término do teste.

O candidato do sexo masculino que não alcançar a distância mínima de 2.000 metros ou a candidata do sexo feminino que não alcançar a distância mínima de 1.600 metros serão considerados eliminados do certame.

O conteúdo programático pode ser conferido no edital!