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Estude com questões exclusivas para Concurso CAIXA!

Publicação no novo edital em 7 de novembro de 2025!

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Jornalismo Direção Concursos
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Imagem - Estude com questões exclusivas para Concurso CAIXA!

A publicação do novo edital do concurso Caixa Econômica Federal ocorre na sexta-feira (7/11), segundo previsão do banco.

Adiante seus estudos com questões exclusivas elaboradas pelo professor de tecnologia da informação Giordanno Martins. Neste artigo, confira os comentários do especialista e não erre no momento da prova!

Nas provas do concurso Caixa de 2024, candidatos de nível superior responderam questões a respeito de conhecimentos e comportamentos digitais na seção de conhecimentos específicos da prova para engenheiros.

Especialidades para o cargo são previstas no novo certame, assim como oportunidades para Arquiteto e Médico do Trabalho. São previstas 184 vagas para cargos de nível superior.

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Questões exclusivas para concurso CAIXA!

Questão 1

No que tange aos modelos ágeis de gestão de projetos, julgue os itens seguintes.

  • I. As etapas do Design Thinking encerram-se em definição do desafio, imersão, análise, criação e solução.
  • II. No Scrum, as respostas a mudanças importam mais que planejamento.
  • III. O Extreme Programming baseia-se no tripé agilidade no desenvolvimento da solução, economia de recursos e simplicidade do produto final.
  • IV. Na visão do OKR, os objetivos comprometidos são aqueles que devem ser obrigatoriamente atingidos em todos os níveis da organização.

Estão certos apenas os itens:

A) I e II.
B) II e III.
C) II e IV.
D) III e IV.
E) II e III.

Comentário:

Quanto aoiItem II, no Scrum, as respostas a mudanças importam mais que planejamento. Ele é uma metodologia ágil que foca na entrega rápida de incrementos, priorizando a flexibilidade e as mudanças ao invés de um planejamento rígido. A metodologia valoriza mais as respostas rápidas às mudanças do que a rigidez no planejamento.

Na afirmativa IV, de fato, na visão do OKR (Objetivos e Resultados-Chave), os objetivos comprometidos devem ser atingidos em todos os níveis da organização, refletindo o compromisso com os resultados-chave.

Gabarito: C

Questão 2

Assinale a alternativa que apresenta o evento da metodologia ágil Scrum 2020 que tem como objetivo inspecionar o progresso rumo ao sprint goal e adaptar o sprint backlog conforme necessário, ajustando o trabalho idealizado que se aproxima.

A) sprint
B) daily scrum
C) sprint planning
D) sprint review
E) sprint retrospective

Comentário:

O evento descrito na questão é o Daily Scrum (também conhecido como “Daily Standup” ou “Daily”). Ele tem como objetivo inspecionar o progresso em relação ao Sprint Goal (o objetivo do Sprint) e adaptar o Sprint Backlog conforme necessário, ajustando o trabalho conforme se aproxima do objetivo.

O Daily Scrum é uma reunião diária de 15 minutos, onde a equipe de desenvolvimento inspeciona o progresso, discute o que foi feito no dia anterior e ajusta os próximos passos para alcançar o objetivo do Sprint. O evento é fundamental para manter a equipe alinhada e garantir que o trabalho está sendo feito de acordo com as expectativas.

Gabarito: B

Questão 3

No design-thinking, storytellings podem ser usados na etapa de:

  • A. Inspiração
  • B.Pesquisa de mercado
  • C. Implementação
  • D. Geração de ideias
  • E. Prototipagem

Comentário:

Storytelling (contar histórias) não é uma ferramenta típica da etapa de inspiração no Design Thinking, que é voltada para entender o problema e as necessidades dos usuários.

A etapa de inspiração envolve ferramentas como pesquisas, observações, mapas de empatia, entre outras, para entender melhor o cliente e suas necessidades. Portanto, storytelling não seria a ferramenta ideal para essa etapa.

Em relação à implementação de storytelling, não seria adequado usá-lo na etapa de implementação ou geração de ideias. O uso de storytelling seria mais apropriado em outras fases, como durante a comunicação e apresentação de soluções ou protótipos, para envolver as partes interessadas e transmitir a experiência de maneira impactante.

Gabarito: E

Questão 4

A liderança é um fenômeno tipicamente social, relacionado à influência interpessoal e ao processo de comunicação humana para a consecução de um ou mais objetivos específicos. Vários estudos se manifestam sobre estilos de liderança, destacando-se a autocrática, a liberal e a democrática.

Qual das afirmações abaixo descreve uma característica da liderança liberal?

  • A) A divisão das tarefas fica a critério do próprio grupo e cada membro tem liberdade de escolher seus colegas de atividades.
  • B) A participação do líder no debate limita-se à apresentação ao grupo de alternativas variadas, e ao esclarecimento de que pode fornecer informações, desde que sejam pedidas.
  • C) O líder é quem decide e fixa as diretrizes, prescindindo da participação do grupo na tomada de decisões.
  • D) O líder determina as providências para a execução das tarefas, de forma gradativa e previsível, à medida que se tornam necessárias.
  • E) O líder determina qual tarefa cada um deverá executar e qual deverá ser o seu companheiro de trabalho.

Comentário:

A questão aborda os estilos de liderança, com objetivo de identificar características que se alinham com a liderança liberal, entenda:

  • Liderança autocrática: O líder toma todas as decisões sozinho, sem consultar ou considerar as opiniões do grupo.
  • Liderança democrática: O líder consulta o grupo, pede feedback e toma decisões com base nas contribuições da equipe.
  • Liderança liberal: Nessa abordagem, o líder oferece mais liberdade ao grupo, permitindo que os membros escolham como realizar as tarefas, tomem decisões e, em geral, conduzam o trabalho com pouca intervenção do líder.

Na questão, a liderança liberal é bem descrita pela alternativa B: “A participação do líder no debate limita-se à apresentação ao grupo de alternativas variadas, e ao esclarecimento de que pode fornecer informações, desde que sejam pedidas”. Aqui, o líder não impõe direções, mas oferece alternativas e esclarecimentos quando solicitado, dando ao grupo mais autonomia.

As outras alternativas (A e C) descrevem mais características de liderança democrática e autocrática, respectivamente, o que não se encaixa no perfil da liderança liberal.

Gabarito: B

Questão 5

Foram concluídas, em agosto de 2015, as negociações que culminaram na adoção, em setembro, dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), por ocasião da Cúpula das Nações Unidas para o Desenvolvimento Sustentável. Processo iniciado em 2013, seguindo mandato emanado da Conferência Rio+20, os ODS deverão orientar as políticas nacionais e as atividades de cooperação internacional nos próximos quinze anos, sucedendo e atualizando os Objetivos de Desenvolvimento do Milênio (ODM). Ministério das Relações Exteriores.

O ODS 15 almeja proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossistemas terrestres, gerir de forma sustentável as florestas, combater a desertificação, deter e reverter a degradação da terra e deter a perda de biodiversidade.

Nesse contexto, assinale a alternativa que não apresenta uma das metas do ODS 15:

  • A) Até 2030, combater a desertificação e restaurar a terra e o solo degradados, incluindo terrenos afetados pela desertificação, secas e inundações, e lutar para alcançar um mundo neutro em termos de degradação do solo.
  • B) Até 2030, assegurar a conservação dos ecossistemas de montanha, incluindo a sua biodiversidade, para melhorar a sua capacidade de proporcionar benefícios, essenciais para o desenvolvimento sustentável.
  • C) Tomar medidas urgentes e significativas para reduzir a degradação de habitat naturais, estancar a perda de biodiversidade e, até 2020, proteger e evitar a extinção de espécies ameaçadas.
  • D) Aumentar o investimento, inclusive por meio do reforço da cooperação internacional, em infraestrutura rural, pesquisa e extensão de serviços agrícolas, desenvolvimento de tecnologia e bancos de genes de plantas e animais, de maneira a mitigar a desertificação e a perda de biodiversidade.

Comentários

A questão trata dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), que foram adotados em setembro de 2015, após negociações iniciadas em 2013 e culminando na Cúpula das Nações Unidas para o Desenvolvimento Sustentável.

Esses ODS sucedem e atualizam os Objetivos de Desenvolvimento do Milênio (ODM) e foram definidos com o objetivo de orientar as políticas nacionais e as atividades de cooperação internacional para os próximos 15 anos.

Os ODS 15 estão relacionados à proteção e recuperação dos ecossistemas terrestres, incluindo a gestão sustentável das florestas, combate à desertificação e a reversão da degradação da terra, além da preservação da biodiversidade.

As alternativas devem ser cuidadosamente lidas, pois é comum confundir metas e objetivos de diferentes ODS. Observe se a alternativa se refere corretamente a um objetivo específico dentro dos ODS ou se é um objetivo de outra área (como o ODS 2, por exemplo, que trata da segurança alimentar).

Caso apareçam alternativas muito parecidas com a realidade dos ODS, é importante fazer uma análise crítica a respeito da conservação de ecossistemas, recuperação de solos, e investimento em áreas específicas de desenvolvimento sustentável.

Gabarito: D

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Novo edital do concurso Caixa!

A Caixa Econômica Federal anunciou a publicação do edital do seu novo concurso público para a próxima sexta-feira, 7 de novembro de 2025.

O concurso realizado pela Fundação Cesgranrio oferece 184 vagas para cargos de nível superior, com destaque para as áreas de Engenharia e Arquitetura.

As inscrições terão início no mesmo dia da publicação do edital e seguirão abertas até 8 de dezembro de 2025. Já as provas estão agendadas para 1º de fevereiro de 2026.

Cargos e vagas

As 184 vagas estão distribuídas entre os seguintes cargos:

  • Arquiteto: 36 vagas
  • Engenheiro Civil: 103 vagas
  • Engenheiro de Segurança: 3 vagas
  • Engenheiro Elétrico: 13 vagas
  • Engenheiro Mecânico: 5 vagas
  • Médico do Trabalho: 24 vagas

Salários e benefícios

A remuneração é um dos grandes atrativos deste concurso:

  • Para os cargos de Arquiteto e Engenheiro, a carga horária é de 40 horas semanais, com um salário de R$ 14.915,00.
  • Para o cargo de Médico do Trabalho, a jornada é de 30 horas semanais, com remuneração de R$ 11.186,00.

Além do salário competitivo, os aprovados contarão com um pacote de benefícios que inclui:

  • Assistência à saúde
  • Previdência complementar
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
  • Auxílio-alimentação/refeição
  • Vale-transporte
  • Auxílio-creche

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