Um novo concurso para área de defensoria vem aí e se trata do concurso DPE PR. A comissão de servidores para organizar os procedimentos administrativos da seleção para servidores já está formada.
O grupo de trabalho é destinado aos estudos técnicos que levarão até a publicação do edital, autorizado desde setembro de 2019. O próximo passo é a escolha da banca organizadora, e logo após, a publicação.
Com a comissão, será formado o projeto básico que pode conter as etapas, estrutura das provas e conhecimentos exigidos.
Esse projeto é repassado para as empresas organizadoras de concursos públicos, das quais uma será selecionada. Com isso, resta a espera pela publicação do edital e realização das provas.
Quais vagas do próximo concurso DPE PR
O aval de autorização do concurso foi publicado no dia 30 de setembro de 2019 e retificado no dia 1 de novembro do mesmo, no Diário Oficial. A autorização trouxe a previsão de quais serão as especialidades previstas no edital.
O documento foi assinado pelo então Defensor Público-Geral do Paraná, Eduardo Pião. A princípio, as vagas são para Cadastro de Reserva dos seguintes cargos:
- Direito;
- Informática;
- Engenharia;
- Contabilidade;
- Administração;
- Estatística;
- Economia;
- Secretariado Executivo;
- Técnico em Informática;
- Técnico Administrativo;
- Técnico em Recursos Humanos;
- Psicologia;
- Assistência Social.
Qual a remuneração do concurso DPE PR?
De acordo com as últimas folhas de pagamento do órgão, a remuneração dos servidores varia de R$ 3 mil a R$ 7 mil. Além dos vencimentos bases, os servidores podem ter um acréscimo de verbas indenizatórias de até R$ 2 mil.
Veja abaixo algumas folhas de pagamento do Portal da Transparência do DPE PR:
Qual foi o último concurso DPE PR?
O último concurso para a DPE PR ocorreu em 2016 e foi organizado pela Inaz do Pará. Foram ofertadas 14 vagas imediatas e 450 vagas separadas no Cadastro de Reserva.
As especialidades ofertadas, na época, foram:
- Administrador
- Analista de Informática
- Contador
- Economista
- Engenheiro Civil
- Estatístico
- Técnico em Recursos Humanos
- Técnico em Informática
- Técnico em Redes de Computadores
A remuneração para os cargos de nível superior, em 2016, era de R$ 3.373,57 e os servidores ainda tinha direito ao auxílio alimentação de R$ 799,24 e auxílio transporte de R$ 325,60.
Já para os cargos de nível médio, o vencimento era de R$ 1.405,66 e ainda eram somados com auxílio alimentação de R$ 799,24 e R$ 325, 60 de auxílio transporte.
O concurso era composto por três etapas: prova escrita, prova discursiva (somente para cargos Nível Superior) e prova de títulos (somente para cargos de Nível Superior).
Para os cargos de nível médio, a estrutura e conteúdo cobrado nas provas eram da seguinte forma:
Para os cargos de nível superior, o conteúdo e estrutura das provas foram:
Resumo concurso
- situação: comissão formada
- banca: a definir
- cargos: diversos
- vagas: Cadastro de Reserva
- último concurso: 2016, Inaz do Pará
- Link para o edital do último concurso aqui.
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