O governo federal estuda a realização de um novo concurso INSS para a contratação de 2 mil servidores! O anúncio foi feito na última quarta-feira (29/4) como parte do programa Acelera INSS, iniciativa lançada pelo instituto para reduzir o estoque de benefícios parados.
Além do novo certame, o programa prevê a nomeação imediata de 300 assistentes sociais e o acionamento de mais 300 servidores do cadastro de reserva de concursos anteriores.
O pano de fundo do anúncio é uma melhora recente nos números: a fila de espera por benefícios do INSS recuou 16% entre fevereiro e abril de 2026. O estoque de pedidos passou de 3,1 milhões para 2,6 milhões, uma redução de 500 mil processos em apenas dois meses.
Os dados foram apresentados pelo ministro da Previdência Social, Wolney Queiroz, durante a 324ª reunião do Conselho Nacional de Previdência Social (CNPS), realizada na terça-feira (28/4), em Brasília.
O Direção Concursos entrou em contato com o INSS para obter mais detalhes sobre as medidas anunciadas, porém não recebeu resposta até a publicação desta matéria. O espaço permanece aberto para eventual manifestação.
O que é o Acelera INSS?
O Acelera INSS (Ação Coordenada de Celeridade no Atendimento e Enfrentamento à Fila do INSS) foi anunciado pela presidente do instituto, Ana Cristina Silveira, como a principal estratégia para sustentar a queda nos números da fila.
A meta é reduzir o estoque de benefícios parados há mais de 45 dias, prazo legal para resposta, para menos de 400 mil processos em até 90 dias. O objetivo final do governo é normalizar o tempo de espera e garantir que o cidadão receba resposta dentro do prazo constitucional de 45 dias.
O programa está estruturado em oito eixos, com três frentes principais:
1. Mutirões – Estão previstas quatro ações nacionais até o fim de junho, com foco em perícia médica e análise de benefícios mais complexos.
2. Reforço de pessoal – As medidas nessa frente incluem:
- Nomeação imediata de 300 assistentes sociais;
- Convocação de mais 300 servidores do cadastro de reserva;
- Realização de novo concurso INSS para contratar 2 mil servidores.
3. Tecnologia – O programa prevê revisão dos fluxos de trabalho e melhorias nos sistemas que cruzam dados governamentais, com o objetivo de automatizar e acelerar a análise de pedidos.
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Concurso público – Editais abertos
Sefaz CE
Foi publicado o edital do concurso público da Secretaria da Fazenda do Ceará (Sefaz CE), com oferta de 300 vagas para cargos de nível superior, sendo 100 vagas imediatas e 200 oportunidades em cadastro reserva.
De acordo com o edital, as remunerações podem chegar a até R$ 16.136,64, conforme o cargo e a jornada de trabalho estabelecida.
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site da FCC, até às 23h59min do dia 1 de junho de 2026. A taxa de inscrição é de R$ 230,00, com pagamento até o dia 2 de junho de 2026. Saiba mais!
ALE RR
A Assembleia Legislativa do Estado de Roraima (ALE RR) publicou edital de concurso público com oferta de 220 vagas imediatas, além de formação de cadastro reserva, para cargos de níveis médio, técnico e superior.
De acordo com o edital, as remunerações iniciais podem chegar a R$ 19,4 mil, a depender do cargo.
As inscrições são realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site da Fundação Carlos Chagas (FCC), até 06 de maio de 2026, às 23h59. As taxas de inscrição são de R$ 200,00 para Consultor, R$ 150,00 para Analista e R$ 100,00 para Técnicos. Saiba mais!
PGE AL
A Procuradoria-Geral do Estado de Alagoas (PGE AL) publicou edital de concurso público com oferta de 10 vagas imediatas, além de 10 oportunidades em cadastro reserva, para o cargo de Procurador do Estado de Alagoas – 1ª Classe.
De acordo com o edital, o salário é de R$ 35.877,28.
As inscrições são realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site do Cebraspe, até 18 de maio de 2026. A taxa de inscrição é de R$ 450,00, com pagamento até 20 de maio de 2026. Confira informações!
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