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Edital Reciprev publicado; 15 vagas de níveis médio e superior!

Edital Reciprev publicado; 15 vagas de níveis médio e superior!

Foi publicado o edital do concurso Reciprev (Autarquia Municipal da Previdência e Assistência à Saúde dos Servidores de Recife)! O certame oferta 15 vagas, além de cadastro reserva, para cargos de níveis médio, técnico e superior de formação. Os salários podem chegar a até R$ 6.443,97.

Em síntese, as principais informações são:

  • Banca: IBFC
  • Vagas: 15 + CR
  • Cargos: Assistente, Técnico e Analista (especialidades)
  • Escolaridade: níveis médio, técnico e superior
  • Salário inicial: até R$ 6.443,97 (com gratificações)
  • Inscrições: 1/11 a 15/12
  • Taxas: de R$ 75,00 a R$ 95,00
  • Provas: 25/2/2024
  • Edital aqui!

Confira, a seguir, mais detalhes desta oportunidade!

Cargos e vagas do edital Reciprev

De acordo com o edital, são ofertadas 15 vagas imediatas, além de oportunidades em cadastro reserva, para os seguintes cargos de níveis médio e superior:

Inscrições no edital Reciprev

Os interessados poderão realizar as inscrições por meio do site da banca IBFC, no período entre 1º de novembro e 15 de dezembro de 2023.

As taxas de participação terão os seguintes valores:

  • R$ 75,00 para cargos de nível médio; e
  • R$ 95,00 para cargos de nível superior.

Requisitos do edital Reciprev

Para concorrer aos cargos, os candidatos deverão ficar atentos aos seguintes requisitos específicos de formação:

  • Assistente de Previdência e Assistência à Saúde
    • Nível médio completo.
  • Técnico de Previdência e Assistência à Saúde – Contabilidade
    • Nível Técnico completo em Contabilidade;
    • Registro no respectivo conselho de classe.
  • Técnico de Previdência e Assistência à Saúde – Informática
    • Nível Técnico completo em Informática.
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Administrativa
    • Nível Superior completo.
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Arquivologia
    • Nível Superior completo em Arquivologia.
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Assistência Social
    • Nível Superior completo em Serviço Social; e
    • Registro no respectivo conselho de classe.
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Ciência Atuarial
    • Nível Superior completo em Ciências Atuariais.
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde -Contabilidade
    • Nível Superior completo em Ciências Contábeis;
    • Registro no respectivo conselho de classe.
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Informática
    • Nível Superior completo em Informática.

Salários do edital Reciprev

Ainda segundo o edital, os aprovados do concurso Reciprev receberão os seguintes salários iniciais:

  • Assistente de Previdência e Assistência à Saúde: R$ 1.721,79;
  • Técnico de Previdência e Assistência à Saúde – Contabilidade: R$ 1.721,79 + gratificações;
  • Técnico de Previdência e Assistência à Saúde – Informática: R$ 1.721,79 + gratificações;
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Administrativa: R$ 3.314,73 + gratificações;
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Arquivologia: R$ 3.314,73 + gratificações;
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Assistência Social: R$ 2.486,04 + gratificações;
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Ciência Atuarial: R$ 3.314,73 + gratificações;
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde -Contabilidade: R$ 3.314,73 + gratificações; e
  • Analista de Previdência e Assistência à Saúde – Informática: R$ 3.314,73 + gratificações.

Além dos valores acima, alguns cargos fazem jus à gratificações, que possuem os valores conforme o quadro a seguir:

É importante mencionar que a jornada de trabalho será de 30 a 40 horas semanais.

Provas e etapas do edital Reciprev

Os candidatos serão avaliados a partir da realização de provas objetivas, a se realizarem no dia 25 de fevereiro de 2024, na cidade de Recife (PE). A duração da avaliação será de 3 horas.

É importante destacar que as provas serão aplicadas em horários distintos para os cargos de nível médio e superior. Dessa forma, o candidato poderá se inscrever para um cargo de nível médio e um cargo de nível superior, se assim desejar.

As provas objetivas serão compostas por 50 questões de múltipla escolha, com 5 alternativas e apenas uma resposta correta.

Confira, no quadro abaixo, o número de questões em cada disciplinas e o parâmetro mínimo para aprovação do candidato:

A Prova Objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 70 (setenta) pontos, considerando-se HABILITADO nesta etapa o candidato que, cumulativamente:

  • a) tenha acertado, no mínimo, 9 (nove) pontos na prova de Conhecimentos Gerais;
  • b) tenha acertado, no mínimo, 12 (doze) pontos na prova de Conhecimentos Específicos; e
  • c) tenha acertado, no mínimo, 35 (trinta e cinco) pontos do total da Prova Objetiva.

Clique aqui para acessar o conteúdo programático completo!

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Juliane Freitas

Juliane Freitas

Formada em Publicidade e Propaganda pela Universidade Federal de Goiás e especialista em Marketing pelo IPOG.

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