Concurso SP SEM discursiva: edital abre vagas de nível médio e superior; salários até R$ 10,8 mil!

A Companhia Regional de Abastecimento Integrado de Santo André (CRAISA SP) publicou na terça-feira (24/12) o edital de concurso público com 95 vagas imediatas, além de formação de cadastro reserva. Todos os candidatos realizam prova objetiva, a etapa dissertativa é exclusiva para quem concorre à função de Advogado.

As oportunidades são para candidatos de nível médio, técnico e superior, com remunerações que variam de R$ 1.988,23 a R$ 10.868,02.

• Banca: Instituto Mais
• Vagas: 95 + CR
• Cargo: diversos
• Escolaridade: nível médio, técnico e superior
• Salário: até R$ 10.868,02.
• Inscrições: 5 de janeiro de 2026 e 12 de março de 2026,
• Taxa:
  • Nível médio: R$ 65,60
  • Nível técnico: R$ 65,60
  • Nível superior: R$ 82
• Provas: 19/04/2026
• Edital

Confira, a seguir, todos os detalhes desta oportunidade!

Cargos e vagas

A CRAISA SP oferece o maior número de vagas imediatas para candidatos com ensino médio completo, totalizando 42 oportunidades distribuídas entre 15 cargos diferentes.

Cargos e quantidade de vagas:

• Merendeira: 20 vagas + cadastro reserva
• Cozinheiro: 10 vagas + cadastro reserva
• Ajudante de Cozinha: 5 vagas + cadastro reserva
• Ajudante Geral: 5 vagas + cadastro reserva
• Auxiliar Administrativo: 3 vagas + cadastro reserva
• Motorista: 3 vagas + cadastro reserva (exige CNH categoria D ou superior)
• Encanador: 2 vagas + cadastro reserva
• Auxiliar de Compras: 1 vaga + cadastro reserva
• Carpinteiro: 1 vaga
• Copeiro Hospitalar: 1 vaga
• Pedreiro: 1 vaga + cadastro reserva
• Pintor: 1 vaga + cadastro reserva
• Recepcionista: 1 vaga + cadastro reserva
• Soldador/Serralheiro: 1 vaga
• Zelador: 1 vaga

Vagas para nível técnico

• Técnico em Almoxarifado: 3 vagas + cadastro reserva
• Técnico em Recursos Humanos: 2 vagas
• Eletricista: 2 vagas + cadastro reserva
• Técnico Agrícola: 2 vagas + cadastro reserva (exige 1 ano de experiência comprovada)
• Técnico Contábil: 1 vaga + cadastro reserva
• Técnico de Enfermagem do Trabalho: 1 vaga + cadastro reserva
• Técnico de Segurança do Trabalho: 1 vaga + cadastro reserva
• Técnico em Manutenção, Refrigeração e Climatização: 1 vaga

O nível superior concentra as melhores remunerações do concurso, com 29 vagas imediatas distribuídas em 13 cargos especializados.

Distribuição das vagas:

• Nutricionista: 5 vagas + cadastro reserva
• Fiscal de Comércio Varejista e Atacadista: 5 vagas + cadastro reserva
• Advogado: 2 vagas (exige 3 anos de experiência comprovada)
• Analista de Desenvolvimento de Sistemas: 2 vagas
• Analista de Gestão Pública: 2 vagas + cadastro reserva
• Analista de Recursos Humanos: 2 vagas
• Comprador: 2 vagas
• Assistente Social: 1 vaga + cadastro reserva
• Contador: 1 vaga (exige 2 anos de experiência comprovada)
• Enfermeiro do Trabalho: 1 vaga
• Engenheiro Agrônomo: 1 vaga
• Engenheiro Civil: 1 vaga
• Engenheiro de Segurança do Trabalho: 1 vaga

Requisitos

Para os cargos de nível médio e técnico, os candidatos precisam apresentar certificado ou diploma que comprove a conclusão do ensino médio em instituição reconhecida pelo MEC. No caso das funções técnicas, há exigências adicionais:

• Certificado de conclusão de curso técnico na área específica do cargo (Técnico Agrícola, Técnico em Recursos Humanos, etc.)
• Registro profissional no conselho de classe correspondente, quando exigido pela legislação da profissão

O cargo de Motorista apresenta uma particularidade importante: além do ensino médio completo, o candidato deve possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria “D” ou superior, dentro do prazo de validade. Este é um requisito eliminatório que não pode ser apresentado posteriormente.

Determinados cargos exigem experiência profissional comprovada:

• Técnico Agrícola: mínimo de 1 ano de experiência na área
• Advogado: mínimo de 3 anos de atividade jurídica
• Contador: mínimo de 2 anos de experiência na função

Para os cargos de nível superior, além do diploma de graduação na área específica exigida para cada função, é obrigatório o registro profissional no órgão competente (OAB para advogados, CRC para contadores, CREA para engenheiros, etc.). O registro deve estar regular e ativo no momento da posse.

O edital não permite que candidatos ainda cursando a graduação sejam empossados, mesmo que já tenham sido aprovados no concurso. O diploma deve ser apresentado na íntegra, não sendo aceitos certificados de conclusão de curso sem a devida colação de grau.

Salários do edital

A política salarial da CRAISA SP está estruturada de forma a valorizar tanto a escolaridade quanto a complexidade das atribuições de cada cargo. Além dos vencimentos base, todos os servidores terão direito a benefícios complementares.

Estrutura salarial por nível

O menor vencimento do concurso é de R$ 1.988,23, destinado ao cargo de Zelador, com jornada de 40 horas semanais.

Na faixa intermediária do nível médio, as remunerações são de R$ 2.070,06 para cargos como Ajudante de Cozinha e Merendeira. Já funções que demandam maior especialização dentro do mesmo nível, como Auxiliar Administrativo e Eletricista (nível técnico), recebem R$ 2.871,91.

Grande parte dos cargos de nível técnico e superior apresenta vencimento de R$ 4.988,57. Este valor se aplica a funções como Analista de Gestão Pública, Técnico Agrícola, Técnico em Almoxarifado, entre outros.

Maiores salários do concurso

O topo da tabela salarial é ocupado por cargos de alta especialização técnica, com vencimento de R$ 10.868,02:

• Advogado
• Contador
• Engenheiro Civil
• Engenheiro Agrônomo
• Engenheiro de Segurança do Trabalho

Benefícios

Além do salário base, todos os aprovados terão direito a:

• Auxílio Transporte: benefício obrigatório para custear despesas de deslocamento entre residência e local de trabalho
• Convênio Médico: opcional, com possibilidade de inclusão de dependentes conforme regulamento interno
• Convênio Odontológico: também opcional, permitindo acesso a rede credenciada

Inscrições do edital

As inscrições ficam abertas de 5 de janeiro a 12 de março de 2026, totalizando mais de dois meses de prazo. Os interessados devem acessar o site www.institutomais.org.br e seguir as orientações disponíveis na área do concurso CRAISA SP.

Passo a passo para se inscrever:

1. Acesse o site da organizadora Instituto Mais
2. Localize o concurso CRAISA SP na lista de certames ativos
3. Preencha o formulário de inscrição com dados pessoais e escolha do cargo
4. Confira atentamente todas as informações antes de confirmar
5. Gere o boleto bancário para pagamento da taxa
6. Efetue o pagamento até a data de vencimento indicada
7. Guarde o comprovante de pagamento e acompanhe a confirmação da inscrição no site

O edital estabelece duas faixas de investimento:

• R$ 65,60: para cargos de nível médio e técnico
• R$ 82,00: para cargos de nível superior

Candidatos em situação de vulnerabilidade econômica ou que sejam doadores regulares de medula óssea podem solicitar isenção do pagamento da taxa de inscrição. O período para requerer este benefício é 5 e 6 de janeiro de 2026 (apenas dois dias).

Quem tem direito à isenção:

1. Candidatos inscritos no CadÚnico: pessoas cadastradas no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal, com dados atualizados. Será necessário informar o Número de Identificação Social (NIS) válido
2. Doadores de medula óssea: candidatos inscritos como doadores em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde (REDOME – Registro Nacional de Doadores de Medula Óssea)

Etapas e provas do edital

O concurso CRAISA SP adota metodologia de avaliação diversificada, combinando diferentes instrumentos conforme as competências exigidas para cada cargo.

Prova Objetiva – etapa obrigatória para todos

Todos os candidatos, independentemente do cargo escolhido, realizarão prova objetiva composta por questões de múltipla escolha com quatro alternativas cada. Esta etapa tem caráter eliminatório e classificatório.

Disciplinas cobradas na prova objetiva:

• Língua Portuguesa: avaliará interpretação de textos, gramática, ortografia, concordância, regência e outros tópicos fundamentais da norma culta
• Raciocínio Lógico-Matemático: testará capacidade de resolver problemas envolvendo lógica, operações matemáticas básicas, regra de três, porcentagens e interpretação de dados
• Noções de Informática: cobrará conhecimentos sobre sistemas operacionais, editores de texto, planilhas eletrônicas, navegação na internet e segurança digital
• Conhecimentos Específicos: questões diretamente relacionadas às atribuições e responsabilidades do cargo escolhido

Prova Dissertativa – exclusiva para Advogado

Os candidatos ao cargo de Advogado enfrentarão etapa adicional: prova dissertativa consistindo em texto dissertativo-argumentativo sobre tema relacionado aos conhecimentos específicos da área jurídica.

Esta modalidade avalia não apenas o domínio técnico do Direito, mas também:

• Capacidade de argumentação estruturada
• Clareza e coesão na exposição de ideias
• Domínio da norma culta da língua portuguesa aplicada a textos jurídicos
• Técnica de construção de peças e pareceres