CNU 2025: veja os conhecimentos gerais do último edital

A segunda edição do Concurso Nacional Unificado (CNU 2025) está confirmada e uma das formas de se preparar é utilizando o último edital como base!

A nova seleção será destinada à oferta de 3.652 oportunidades em 36 órgãos do Poder Executivo Federal, além de vagas em carreiras transversais, que são aquelas cujo servidor pode atuar em diversos órgãos e Ministérios.

O total de vagas será distribuído da seguinte forma:

• 1.172 vagas para provimento de curto prazo (todas de nível superior) – chamamento ocorrerá logo após a homologação do resultado final
  • MGI (assistente social, médico e psicólogo): 172
  • Analista Técnico Administrativo (MGI): 1.000
• 2.480 vagas, sendo:
  • 1.972 de nível superior
  • 508 de nível médio

No entanto, outros órgãos ainda podem manifestar interesse e adentrar no certame.

Conforme apurado pelo Direção Concursos, a Fundação Cesgranrio é a favorita para organizar o certame. Segundo o jornalista Victor Gammaro, a impressão é de que a experiência adquirida na primeira edição, realizada em 2024, e o menor tempo disponível para todos os trâmites tenham pesado para que a banca organize, agora, a segunda edição do certame.

O cronograma previsto pelo MGI aponta que a publicação do edital de abertura está prevista para o mês de julho de 2025. O período de inscrições também deve ser iniciado em julho.

A previsão é que as provas objetivas e discursivas sejam aplicadas em dias distintos:

• Prova objetiva: 5 de outubro; e
• Prova discursiva: 7 de dezembro.

Confira, abaixo, o conteúdo programático de conhecimentos gerais da primeira edição do CNU!

Conteúdo de conhecimentos gerais do último CNU

De acordo com o edital do CNU, este foi conteúdo programático de conhecimentos gerais para todos os blocos:

• 1. POLÍTICAS PÚBLICAS
  1.1 Introdução às políticas públicas: conceitos e tipologias.
  1.2 Ciclos de políticas públicas: agenda e formulação; processos de decisão; implementação, seus planos, projetos e programas; monitoramento e avaliação.
  1.3 Institucionalização das políticas em Direitos Humanos como políticas de Estado.
  1.4 Federalismo e descentralização de políticas públicas no Brasil: organização e funcionamento dos sistemas de programas nacionais.
• 2. DESAFIOS DO ESTADO DE DIREITO: DEMOCRACIA E CIDADANIA
  2.1 Estado de direito e a Constituição Federal de 1988: consolidação da democracia, representação política e participação cidadã.
  2.2 Divisão e coordenação de Poderes da República.
  2.3 Presidencialismo como sistema de governo: noções gerais, capacidades governativas e especificidades do caso brasileiro.
  2.4 Efetivação e reparação de Direitos Humanos: memória, autoritarismo e violência de Estado.
  2.5 Programa Nacional de Direitos Humanos PNDH-3 (Decreto nº 7.037/2009).
  2.6 Combate às discriminações, desigualdades e injustiças: de renda, regional, racial, etária e de gênero.
  2.7 Desenvolvimento sustentável, meio ambiente e mudança climática.
• 3. ÉTICA E INTEGRIDADE – CNU
  3.1 Princípios e valores éticos do serviço público, seus direitos e deveres à luz do artigo 37 da Constituição Federal de 1988, e do Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto nº 1.171/1994).
  3.2 Governança pública e sistemas de governança (Decreto nº 9.203, de 22 de novembro de 2017). Gestão de riscos e medidas mitigatórias na Administração Pública.
  3.3 Integridade pública (Decreto nº 11.529/2023).
  3.4 Transparência e qualidade na gestão pública, cidadania e equidade social.
  3.5 Governo eletrônico e seu impacto na sociedade e na Administração Pública. Lei nº 14.129/2021.
  3.6 Acesso à informação. Lei nº 12.527/2011.
  3.7 Transparência e imparcialidade nos usos da inteligência artificial no âmbito do serviço público.
• 4. DIVERSIDADE E INCLUSÃO NA SOCIEDADE
  4.1 Diversidade de sexo, gênero e sexualidade; diversidade étnico-racial; diversidade cultural.
  4.2 Desafios sociopolíticos da inclusão de grupos vulnerabilizados: crianças e adolescentes; idosos; LGBTQIA+; pessoas com deficiências; pessoas em situação de rua, povos indígenas, comunidades quilombolas e demais minorias sociais.
• 5. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA FEDERAL
  5.1 Princípios constitucionais e normas que regem a administração pública (artigos de 37 a 41 da Constituição Federal de 1988).
  5.2 Estrutura organizacional da Administração Pública Federal (Decreto Lei nº 200/1967).
  5.3 Agentes públicos: Regime Jurídico Único (Lei nº 8.112/1990 e suas alterações).
• 6. FINANÇAS PÚBLICAS
  6.1 Atribuições econômicas do Estado.
  6.2 Fundamentos das finanças públicas, tributação e orçamento.
  6.3 Financiamento das Políticas Públicas: estrutura de receitas e despesas do Estado brasileiro.
  6.4 Noções de orçamento público: Plano Plurianual (PPA), Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) e Lei Orçamentária Anual (LOA).
  6.5 Federalismo fiscal no Brasil; Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar nº 101/2000).

Resumo

• Situação: edital previsto para julho de 2025
• Banca: a definir
• Vagas: 3.652
• Cargos: diversos
• Escolaridade: níveis médio e superior
• Salários iniciais: até R$ 17.890,55
• Últimos editais
  • Bloco 1 – Infraestrutura, Exatas e Engenharias
  • Bloco 2 – Tecnologia, Dados, e Informação
  • Bloco 3 – Ambiental, Agrário e Biológicas
  • Bloco 4 – Trabalho e Saúde do Servidor
  • Bloco 5 – Educação, Saúde, Desenvolvimento Social e Direitos Humanos
  • Bloco 6 – Setores Econômicos e Regulação
  • Bloco 7 – Gestão Governamental e Administração Pública
  • Bloco 8 – Nível Intermediário