Edital concurso Semed Manaus publicado: 1.000 vagas de níveis médio e superior

Está publicado o edital do concurso Semed Manaus (Secretaria Municipal de Educação de Manaus)! São ofertadas 1.000 vagas imediatas, além de 500 oportunidades em cadastro reserva. O salário inicial é de até R$ 5.300,57.

Em síntese, as principais informações são:

• Banca: Instituto Consulplan
• Vagas: 1.000 + 500 CR
• Cargos: diversos
• Escolaridade: níveis médio e superior
• Salários: até R$ 5.300,57
• Inscrições: 6/10 a 5/11
• Taxa:
  • Nível médio: R$ 100,00
  • Nível superior: R$ 135,00
• Provas: 7/12/2025
• Edital

Confira, a seguir, todos os detalhes desta oportunidade!

Cargos e vagas do edital concurso Semed Manaus

O Concurso Público é realizado pela Prefeitura de Manaus, por meio da Secretaria Municipal de Administração e Gestão (SEMAD), para o provimento de 1.000 (mil) vagas e a formação de 500 (quinhentas) vagas em cadastro de reserva (CR) para cargos/especialidades da SEMED.

Confira, abaixo, a distribuição das vagas:

I. Nível Médio – Área Administrativa

• Técnico Municipal – Assistente de Administração: 16 vagas imediatas + 8 CR.
• Técnico Municipal – Geoprocessamento: 2 vagas imediatas + 1 CR.
• Técnico Municipal – Hardware/Redes: 2 vagas imediatas + 1 CR.

II. Nível Superior – Profissionais do Magistério (20 h/s)

As vagas para esses cargos estão distribuídas por Divisão Distrital Zonal (DDZ):

• Pedagogo: 110 vagas imediatas + 55 CR.
• Professor Nível Superior – Educação Infantil: 181 vagas imediatas + 91 CR.
• Professor Nível Superior – 1º ao 5º Ano: 118 vagas imediatas + 59 CR.
• Professor Nível Superior – Artes: 20 vagas imediatas + 10 CR.
• Professor Nível Superior – Ciências: 78 vagas imediatas + 39 CR.
• Professor Nível Superior – História: 50 vagas imediatas + 25 CR.
• Professor Nível Superior – Geografia: 50 vagas imediatas + 25 CR.
• Professor Nível Superior – Educação Física: 70 vagas imediatas + 35 CR.
• Professor Nível Superior – Ensino Religioso: 20 vagas imediatas + 10 CR.
• Professor Nível Superior – Língua Inglesa: 70 vagas imediatas + 35 CR.
• Professor Nível Superior – Língua Portuguesa: 70 vagas imediatas + 35 CR.
• Professor Nível Superior – Matemática: 100 vagas imediatas + 50 CR.
• Professor Nível Superior – Libras: 8 vagas imediatas + 3 CR.

III. Nível Superior – Área Administrativa (Analista Municipal)

• Analista Municipal – Administração: 2 vagas imediatas + 1 CR.
• Analista Municipal – Direito: 1 vaga imediata + 1 CR.
• Analista Municipal – Assistente Social: 5 vagas imediatas + 2 CR.
• Analista Municipal – Biblioteconomia: 5 vagas imediatas + 2 CR.
• Analista Municipal – Contabilidade: 2 vagas imediatas + 1 CR.
• Analista Municipal – Economia: 1 vaga imediata + 1 CR.
• Analista Municipal – Engenharia Civil: 2 vagas imediatas + 1 CR.
• Analista Municipal – Engenharia Elétrica: 2 vagas imediatas + 1 CR.
• Analista Municipal – Estatística: 1 vaga imediata + 1 CR.
• Analista Municipal – Fisioterapia: 3 vagas imediatas + 1 CR.
• Analista Municipal – Fonoaudiologia: 3 vagas imediatas + 1 CR.
• Analista Municipal – Nutrição: 1 vaga imediata + 1 CR.
• Analista Municipal – Psicologia: 4 vagas imediatas + 2 CR.
• Analista Municipal – Programação de Computador: 1 vaga imediata + 1 CR.
• Analista Municipal – Análise de Sistemas: 2 vagas imediatas + 1 CR.

Requisitos do edital concurso Semed Manaus

Os candidatos devem se atentar aos requisitos dos cargos, são eles:

1. Técnico Municipal – Assistente de Administração:
   • Certificado de conclusão de curso de ensino médio, devidamente registrado.
   • Conhecimento básico em informática.
2. Técnico Municipal – Geoprocessamento:
   • Certificado de conclusão de curso de ensino médio, devidamente registrado.
   • Curso profissionalizante de Técnico em Geoprocessamento.
3. Técnico Municipal – Hardware/Redes:
   • Certificado de conclusão de curso de ensino médio, devidamente registrado.
   • Curso profissionalizante de Técnico em Eletrônica ou Informática ou Manutenção de Hardware ou Redes de Computadores.

1. Pedagogo:
   • Diploma de Graduação em Licenciatura em Pedagogia com habilitação em inspeção escolar, ou administração escolar, ou supervisão escolar, ou orientação escolar, ou gestão escolar e/ou coordenação pedagógica;
   • OU Graduação em Pedagogia ou Normal Superior com pós-graduação ou apostilamento nas habilitações citadas acima.
   • Observação: Não será admitida graduação em Pedagogia com habilitação exclusiva nos anos iniciais do Ensino Fundamental e Educação Infantil, assim como pedagogia empresarial.
2. Professor Nível Superior – Educação Infantil:
   • Diploma de Graduação de Nível Superior em Normal Superior com o exercício de docência nas fases da Educação Infantil;
   • OU Licenciatura Plena em Pedagogia, com habilitação em Educação Infantil para o exercício de docência nas fases da Educação Infantil.
3. Professor Nível Superior – 1º ao 5º Ano:
   • Diploma de Graduação de Nível Superior em Normal Superior com o exercício de docência nos anos iniciais do ensino fundamental;
   • OU Licenciatura Plena em Pedagogia, com habilitação em Magistério para o exercício de docência nos anos iniciais do Ensino Fundamental.
4. Professor Nível Superior – Artes:
   • Diploma de Graduação de Nível Superior em Licenciatura Plena em Educação Artística ou Licenciatura Plena em Artes;
   • OU Licenciatura Plena em qualquer área do conhecimento com Complementação Pedagógica em Artes.
5. Professor Nível Superior – Ciências:
   • Diploma de Graduação de Nível Superior em Licenciatura Plena em Ciências Naturais;
   • OU curso de graduação de Nível Superior em áreas afins com Complementação Pedagógica em Ciências Naturais;
   • OU Licenciatura Plena em Ciências Biológicas com Averbação ou Certidão de Habilitação em Ciências Naturais.
6. Professor Nível Superior – História:
   • Diploma de Graduação de Nível Superior em Licenciatura Plena em História;
   • OU Bacharelado em História com Complementação Pedagógica em História.
7. Professor Nível Superior – Geografia:
   • Diploma de Graduação de Nível Superior em Licenciatura Plena em Geografia;
   • OU Bacharelado em Geografia com Complementação Pedagógica em Geografia.
8. Professor Nível Superior – Educação Física:
   • Diploma de Graduação de Nível Superior em Licenciatura Plena em Educação Física.
   • Acrescido de registro profissional no Conselho Regional de Educação Física (CREF) e comprovante de quitação anual atualizado.
9. Professor Nível Superior – Ensino Religioso:
   • Diploma de Graduação de Nível Superior em Licenciatura Plena em Ciências da Religião ou Ensino Religioso;
   • OU Licenciatura Plena em Filosofia, História, Ciências Sociais ou Pedagogia com curso de especialização Lato Sensu ou Stricto Sensu em Ensino Religioso ou Ciência da Religião.
10. Professor Nível Superior – Língua Inglesa:
    • Diploma de Graduação de Nível Superior em Licenciatura Plena em Língua Inglesa;
    • OU Licenciatura em Letras com apostilamento em Língua Inglesa.
11. Professor Nível Superior – Língua Portuguesa:
    • Diploma de Graduação de Nível Superior em Licenciatura Plena em Língua Portuguesa;
    • OU Licenciatura em Letras com apostilamento em Língua Portuguesa.
12. Professor Nível Superior – Matemática:
    • Diploma de Graduação de Nível Superior em Licenciatura Plena em Matemática;
    • OU em outro curso de Nível Superior com Complementação Pedagógica em Matemática.
13. Professor Nível Superior – Libras:
    • Diploma de Graduação em Licenciatura em Letras com habilitação em Libras (Língua Brasileira de Sinais);
    • OU Letras com habilitação em Libras (Língua Brasileira de Sinais) e Língua Portuguesa como segunda língua.

Para todos os cargos abaixo, o requisito inclui o Diploma de conclusão de curso de graduação de nível superior na área específica, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC. Adicionalmente, a maioria exige o registro no órgão de classe, conforme especificado:

1. Analista Municipal – Administração: Diploma de graduação em Administração, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
2. Analista Municipal – Direito: Diploma de graduação em Direito, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
3. Analista Municipal – Assistente Social: Diploma de graduação em Serviço Social, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
4. Analista Municipal – Biblioteconomia: Diploma de graduação em Biblioteconomia, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
5. Analista Municipal – Contabilidade: Diploma de graduação em Ciências Contábeis, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
6. Analista Municipal – Economia: Diploma de graduação em Ciências Econômicas ou área correlata, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
7. Analista Municipal – Engenharia Civil: Diploma de graduação em Engenharia Civil, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
8. Analista Municipal – Engenharia Elétrica: Diploma de graduação em Engenharia Elétrica, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
9. Analista Municipal – Estatística: Diploma de graduação em Estatística, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
10. Analista Municipal – Fisioterapia: Diploma de graduação em Fisioterapia, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
11. Analista Municipal – Fonoaudiologia: Diploma de graduação em Fonoaudiologia, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
12. Analista Municipal – Nutrição: Diploma de graduação em Nutrição, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
13. Analista Municipal – Psicologia: Diploma de graduação em Psicologia, acrescido de registro profissional no órgão de classe.
14. Analista Municipal – Programação de Computador: Diploma de graduação em Ciências da Computação ou Engenharia da Computação.
15. Analista Municipal – Análise de Sistemas: Diploma de graduação em Análise de Sistemas ou Ciência da Computação ou Engenharia da Computação.

Salários do edital concurso Semed Manaus

Aprovados farão jus aos salários iniciais seguintes:

I. Nível Médio – Área Administrativa

Cargo/Especialidade	Vencimento Básico	Carga Horária (CH)
Técnico Municipal – Assistente de Administração	R$ 3.939,28	40 horas semanais (h/s)
Técnico Municipal – Geoprocessamento	R$ 3.939,28	40 horas semanais (h/s)
Técnico Municipal – Hardware/Redes	R$ 3.939,28	40 horas semanais (h/s)

II. Nível Superior – Profissionais do Magistério

Cargo/Especialidade	Vencimento Básico	Carga Horária (CH)
Pedagogo	R$ 2.677,95	20 horas semanais (h/s)
Professor Nível Superior (todas as especialidades, ex: Educação Infantil, 1º ao 5º ano, Artes, Ciências, História, etc.)	R$ 2.677,95	20 horas semanais (h/s)

Nota: Para os cargos do Magistério, a lotação ocorrerá somente no turno diurno (matutino e vespertino), sendo vedada a lotação em turno noturno.

III. Nível Superior – Área Administrativa (Analista Municipal)

Cargo/Especialidade	Vencimento Básico	Carga Horária (CH)
Analista Municipal – Fisioterapia	R$ 5.300,57	30 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Administração	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Direito	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Assistente Social	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Biblioteconomia	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Contabilidade	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Economia	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Engenharia Civil	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Engenharia Elétrica	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Estatística	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Fonoaudiologia	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Nutrição	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Psicologia	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Programação de Computador	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)
Analista Municipal – Análise de Sistemas	R$ 5.300,57	40 horas semanais (h/s)

Benefícios e Vantagens Adicionais

O item 1.3.2 especifica que, além do vencimento básico, poderão ser acrescidos na remuneração, desde que atendidos os requisitos legais pertinentes:

1. Auxílio-Alimentação: Destinado a servidores ocupantes de cargos com jornada de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais e que percebam até 6 (seis) salários-mínimos, conforme legislação vigente.
2. Auxílio-Transporte: Destinado a servidores que percebam até 6 (seis) salários-mínimos, conforme legislação vigente.
3. Outras parcelas remuneratórias previstas em legislações aplicáveis.

Inscrições do edital concurso Semed Manaus

Os interessados poderão se inscrever pelo site do Instituto Consulplan, banca organizadora do certame, no período entre 6 de outubro e 5 de novembro de 2025. Para homologar a candidatura será necessário efetuar o pagamento das taxas seguintes:

• Nível Médio: R$ 100,00
• Nível Superior: R$ 135,00

Pagamento da Taxa: O boleto deve ser pago até a data de vencimento constante no documento. O último prazo para reimprimir o boleto e efetuar o pagamento é até as 19h00min do dia 6 de novembro de 2025.

Acumulação de Inscrições: É permitido ao candidato inscrever-se para até 2 (dois) cargos/especialidades, desde que para turnos de realização das provas distintos.

Isenção da Taxa de Inscrição: A isenção pode ser solicitada entre as 15h00min de 6 de outubro de 2025 e as 15h00min de 9 de outubro de 2025. As isenções são amparadas por Leis Municipais para candidatos inscritos no CadÚnico/baixa renda, prestadores de serviços à Justiça Eleitoral do Amazonas, doadores de medula óssea, doadoras de leite materno e doadores de sangue fidelizados.

Etapas e provas do edital concurso Semed Manaus

O Concurso é composto por duas etapas principais, além de uma fase eliminatória de comprovação de requisitos na convocação:

Etapa	Cargos Aplicáveis	Caráter
1) Provas Objetivas	Todos os cargos/especialidades (Nível Médio e Superior)	Eliminatório e Classificatório
2) Avaliação de Títulos	Apenas para os cargos/especialidades de Nível Superior	Classificatório

Prova objetiva

1. Aplicação e Cronograma

• Data de Realização: 7 de dezembro de 2025 (Domingo).
• Local de Aplicação: Exclusivamente no Município de Manaus/AM.
• Duração da Prova: 4 (quatro) horas para todos os cargos/especialidades.

2. Turnos de Aplicação (Fechamento dos Portões)

A realização das provas ocorrerá em dois turnos, o que permite ao candidato se inscrever para até 2 (dois) cargos/especialidades, desde que em turnos distintos:

• MANHÃ (Fechamento dos portões: 8h00):
  • Cargos de Nível Médio (Técnico Municipal – todas as especialidades).
  • Cargos de Nível Superior da Área do Magistério (Pedagogo).
• TARDE (Fechamento dos portões: 14h30):
  • Cargos de Nível Superior da Área Administrativa (Analista Municipal – todas as especialidades).
  • Cargos de Nível Superior da Área do Magistério (Professor – todas as especialidades).

3. Estrutura e Aprovação

• Formato: A prova objetiva contém 60 questões de múltipla escolha, com 4 (quatro) opções (A a D) e uma única resposta correta.
• Pontuação Máxima: 100,0 pontos.
• Critério de Eliminação/Aprovação: Será considerado aprovado o candidato que obtiver, no mínimo, 60% (sessenta por cento) de aproveitamento do total de pontos da prova objetiva, ou seja, no mínimo 60 (sessenta) pontos.

4. Distribuição das Disciplinas e Pontuação

A prova objetiva possui diferentes pesos e disciplinas dependendo do grupo de cargos:

a) Nível Superior – Profissionais do Magistério (Pedagogo e Professor)

Disciplina	Nº de Questões	Pontos por Questão	Total
Língua Portuguesa	10	1,5	15,0
Noções de Informática	5	1,5	7,5
Direitos Humanos	5	1,5	7,5
Legislação Educacional Municipal	10	1,0	10,0
Conhecimentos Didático-Pedagógicos	10	2,0	20,0
Conhecimentos Específicos	20	2,0	40,0
TOTAL	60		100,0

b) Nível Superior – Área Administrativa (Analista Municipal – Exceto Programação/Análise de Sistemas)

Disciplina	Nº de Questões	Pontos por Questão	Total
Língua Portuguesa	10	1,5	15,0
Conh. de Administração Pública e legislação correlata	10	1,0	10,0
Noções de Informática	5	1,0	5,0
Legislação Municipal	15	2,0	30,0
Conhecimentos Específicos	20	2,0	40,0
TOTAL	60		100,0

c) Nível Superior – Analista Municipal (Programação de Computador e Análise de Sistemas)

Nota: Substitui Noções de Informática por Raciocínio Lógico.

Disciplina	Nº de Questões	Pontos por Questão	Total
Língua Portuguesa	10	1,5	15,0
Conh. de Administração Pública e legislação correlata	10	1,0	10,0
Raciocínio Lógico	5	1,0	5,0
Legislação Municipal	15	2,0	30,0
Conhecimentos Específicos	20	2,0	40,0
TOTAL	60		100,0

d) Nível Médio – Técnico Municipal – Assistente de Administração

Disciplina	Nº de Questões	Pontos por Questão	Total
Língua Portuguesa	10	2,0	20,0
Raciocínio Lógico	10	1,0	10,0
Noções de Adm. Pública e legislação correlata	5	1,0	5,0
Noções de Informática	5	1,0	5,0
Legislação Municipal	10	2,0	20,0
Conhecimentos Específicos	20	2,0	40,0
TOTAL	60		100,0

e) Nível Médio – Técnico Municipal – Geoprocessamento e Hardware/Redes

Nota: Substitui Noções de Informática por Raciocínio Lógico.

Disciplina	Nº de Questões	Pontos por Questão	Total
Língua Portuguesa	10	2,0	20,0
Raciocínio Lógico	15	1,0	15,0
Noções de Adm. Pública e legislação correlata	5	1,0	5,0
Legislação Municipal	10	2,0	20,0
Conhecimentos Específicos	20	2,0	40,0
TOTAL	60		100,0

Avaliação de títulos

Esta etapa é de caráter exclusivamente classificatório, e os pontos obtidos são somados aos pontos da prova objetiva para o cálculo da nota final.

1. Condições de Aplicação

• Cargos Aplicáveis: Apenas para os cargos/especialidades de Nível Superior.
• Pontuação Máxima: 3,0 (três) pontos.
• Avaliação: Somente serão avaliados os títulos dos candidatos que forem aprovados nas provas objetivas.

2. Envio e Prazo

• Período de Envio: O envio dos títulos deve ser feito de forma antecipada à realização das provas, via upload no endereço eletrônico do Instituto Consulplan (www.institutoconsulplan.org.br).
  • Prazo: Das 15h00min do dia 6 de outubro de 2025 às 23h59min do dia 10 de novembro de 2025.

3. Títulos Considerados e Pontuação

Somente é computado um título por nível (Doutorado, Mestrado e Especialização).

Título	Valor (Ponto por Curso)	Pontuação Máxima	Requisito Principal
Doutorado (Stricto Sensu)	1,5 ponto	1,5 ponto	Diploma registrado na área específica do cargo, acompanhado do Histórico Escolar.
Mestrado (Stricto Sensu)	1,0 ponto	1,0 ponto	Diploma registrado na área específica do cargo, acompanhado do Histórico Escolar.
Especialização (Lato Sensu)	0,5 ponto	0,5 ponto	Certificado registrado na área específica do cargo, com carga horária mínima de 360 horas, acompanhado do Histórico Escolar.

Nota específica para o Magistério: Para os cargos de Pedagogo e Professor Nível Superior, entende-se como “área específica” tanto os cursos relativos à especialidade de concorrência quanto cursos na área de Educação.