Atenção, concurseiros! O novo edital do concurso TJ SP (Tribunal de Justiça de São Paulo), para o cargo de Analista de Sistemas Judiciário, está previsto para ser publicado no próximo Diário de Justiça eletrônico (DJe)!
Isso porque, de acordo com informações obtidas pelo time de jornalismo do Direção, o Desembargador Fernando Antonio Torres Garcia, presidente do TJ SP, autorizou a abertura do certame.
Serão ofertadas 50 vagas para a Comarca de São Paulo (Capital) – 1ª Região Administrativa Judiciária. O cargo exige nível superior na área de Tecnologia da Informação e possui salário inicial de aproximadamente R$ 9 mil, além de benefícios. A banca organizadora é a Vunesp!
Vale lembrar que o último concurso TJ SP para Analista de Sistemas Judiciário foi realizado em 2012!
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Último concurso TJ SP para Analista de Sistemas
Como mencionado anteriormente, o último edital do concurso TJ SP para Analista de Sistemas Judiciário foi publicado em 2012. Organizado pela Vunesp, o certame ofertou 5 vagas com inicial de R$ 4.503,80.
Os candidatos foram avaliados por meio das etapas seguintes:
- 1ª ETAPA – Provas objetivas;
- 2ª ETAPA – Prova de Títulos; e
- 3ª ETAPA – Prova Prática.
As provas objetivas foram compostas por 74 questões de múltipla escolha, com 5 alternativas cada uma e apenas uma correta.
Somente foram convocados para a Prova de Títulos os candidatos que obtiveram no mínimo 50% de acerto na
Prova de Língua Portuguesa e na Prova de Conhecimentos Específicos e obtive média igual ou superior a 5 (cinco) pontos no conjunto das 3 (três) Provas com Questões Objetivas.
Além disso, a Prova de Títulos foi aplicada somente aos 100 (cem) candidatos habilitados e melhores classificados da Lista Geral e aos 20 (vinte) candidatos com deficiência habilitados e melhores classificados da Lista Especial, nas Provas Objetivas.
A prova prática, de caráter eliminatório, visava avaliar o grau de conhecimento e as habilidades do candidato por meio de demonstração prática das atividades a serem desempenhadas no exercício do cargo.
Também só foram convocados para a prova prática os 100 (cem) primeiros candidatos habilitados e melhores classificados nas provas objetivas da Lista Geral e os 20 (vinte) primeiros candidatos habilitados da Lista Especial (pessoas com deficiência) e melhores classificados nas provas objetivas.
A Prova Prática foi avaliada na escala de 0 a 10 pontos e foi considerado habilitado o candidato que obtever nota igual ou superior a 5 pontos.
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Resumo do concurso TJ SP
- Banca: Vunesp
- Vagas: 50
- Cargo: Analista de Sistemas Judiciário
- Escolaridade: nível superior
- Salários: até R$ 9 mil
- Último edital
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