Concurso PRF e PF: de 70% a 90% dos PcD foram eliminados nos exames médicos

O resultado final da avaliação biopsicossocial e nos exames médicos dos candidatos com deficiência dos concursos públicos da Polícia Federal (concurso PF) e da Polícia Rodoviária Federal (concurso PRF) foram divulgados. Por volta de 70% a 90% dos candidatos PcD foram eliminados.

No concurso PRF, dos 95 candidatos com deficiência, somente 9 foram considerados aptos, o que traz uma taxa de eliminação de 91% de todos os candidatos aprovados nas etapas anteriores.

Já no concurso PF, 31 dos 120 candidatos com deficiência foram considerados aptos, causando uma taxa de eliminação menor, de 74% do total.

No caso da Polícia Federal, monoculares 20/400 e auditivos bilaterais foram aprovados e muitos deficientes físicos tiveram o pedido acatado para uma análise individualizada e foram pedidos mais exames complementares. Porém, importante ressaltar que na PF, ainda há a avaliação biopsicossocial.

As divergências no concurso PF estão, no momento, no caso de candidatos auditivos unilaterais que foram eliminados e por candidatos monoculares 20/200, que não foram considerados como candidatos PcD.

No concurso PRF, porém, de acordo com grupo que defende a permanência dos PcD nos concursos policiais, a maior injustiça ocorreu em relação aos monoculares.

Segundo grupo, os monoculares tiveram o direito de participação garantidos no edital, mas foram eliminados nos exames médicos e na avaliação biopsicossocial, por serem considerados incompatíveis com o cargo.

Inclusive, houve uma candidata que foi considerada inapta no concurso PRF, pois, segundo junta médica, a concorrente monocular é incapaz de “dirigir a viatura”, “ajustar espelhos da viatura”, “respeitar normas de sinalização” ou “verificar nível dos pneus”, sendo que a interessada em questão possui Carteira Nacional de Habilitação (CNH) expedida pelo Detran. No entanto, a mesa candidata foi considerada apta para o concurso PF.

No dia 8 de setembro será divulgado o resultado dos recursos da avaliação médica e biopsicossocial. Diversos candidatos já afirmaram que irão entrar com liminar para permanecer nos concursos públicos, segundo grupo.

Em recente entrevista ao Direção Concursos, membro da comissão de candidatos PcD em concursos policiais explicou que a luta pela permanência nos editais é para melhorar a cultura em relação aos PcDs.

“A questão do PcD é permanecer no concurso”, pede a comissão. “A gente está aqui pela permanência do certame”.

De acordo com a comissão, candidatos PcD passam por todas as fases: as provas objetivas e discursivas, o Teste de Aptidão Física, avaliação médica e outras. Na etapa biopsicossocial, no entanto, todos são eliminados.

“No momento da inscrição, a gente apresenta o laudo médico e a banca dá ok. E, depois, quando você apresenta o mesmo laudo, você é desconsiderado. Você não tem a garantia de competir como PcD”, explicou a participante do grupo.

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Resumo concurso PRF e PF

CONCURSO PRF

• Banca: Cebraspe
• Vagas: 1.500 (+ 500 excedentes em 2022)
• Cargos: Policial Rodoviário Federal
• Escolaridade: nível superior
• Salários: iniciais de R$ 9.899,88
• Inscrições: 25 de janeiro até 12 de fevereiro
• Taxa de inscrição: R$ 180
• Data da prova: 9 de maio
• Link do edital

CONCURSO PF

• Banca Organizadora: Cebraspe
• Cargos Oferecidos: Agente, Escrivão, Papiloscopista e Delegado
• Escolaridade Exigida: nível superior (Delegado exige Direito)
• Remunerações iniciais: de R$ 12 mil até R$ 23 mil
• Link do último edital
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