A Comissão de Assuntos Econômicos do Senado (CAE) aprovou, na última terça-feira (5), o projeto para a criação de 225 cargos efetivos, cujo provimento depende de concurso TRE SP, para a Corte eleitoral de São Paulo (PLC 93/2017).
Dessas vagas, 129 deverão ser para o cargo de técnico judiciário, que exige formação apenas no ensino médio, e 96 para analistas, cuja exigência é possuir nível superior de escolaridade (ou geral ou específica em determinadas áreas).
Sabe-se que o órgão tem concurso vigente, visto que o prazo de validade foi suspenso até 31 de dezembro deste ano, com previsão de retorno apenas em 1º de janeiro de 2022 (por período idêntico).
Importa lembrar que a seleção foi homologada em em agosto de 2017, portanto perderia a validade em agosto deste ano de 2021. O Tribunal já manifestou desejo de realizar nova seleção para provimento de cargos.
Após matéria veiculada por este canal, em fevereiro deste ano, o concurso TRE SP respondeu que um novo edital estará na proposta orçamentária do órgão para 2022:
- “A despesa será incluída na proposta orçamentária de 2022 da SGP, para análise de viabilidade”, disse o órgão.
Registra-se que, até o presente momento, 299 candidatos foram nomeados. Em concomitância a isso, notícias informam que existe a possibilidade de a Justiça Eleitoral fazer um concurso público geral, para os órgãos que aderirem à ideia.
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Concurso TRE SP: panorama
O ultimo edital de concurso TRE SP foi publicado no ano de 2016, com oferta de 14 vagas (e formação de CR) para analista (diversas especialidades) e técnico (diversas especialidades).
As funções exigem níveis superior e médio de escolaridade, respectivamente, e pagam salários iniciais que variam de R$ 7.591,37 (técnicos) a R$ 12.455,30 (analistas), fora alguns acréscimos.
A banca organizadora foi a FCC, e a realização se deu em duas etapas: uma de provas objetivas e outra de prova discursiva. Além de outras, foram exigidas as seguintes disciplinas:
- Português;
- Informática;
- Normas Aplicáveis aos Servidores Públicos Federais;
- Regimento Interno;
- Código de Ética;
- Estatuto da Pessoa com Deficiência;
- Plano Estratégico do TRE SP;
- Coonstitucional;
- Administrativo;
- Eleitoral
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Resumo
- concurso TRE SP
- situação: aprovado projeto para criação de 225 vagas
- última banca: FCC
- vagas: indefinidas
- cargos: técnicos e analistas
- escolaridade: níveis médio e superior
- salários: até R$ 12,4 mil iniciais
- último edital. neste link
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